Après avoir voté en faveur de la syndicalisation, Starbucks négociera avec les syndicats accrédités pour représenter les partenaires dans le cadre d’un processus appelé “négociation collective”.
Alors que nous nous efforçons de construire un pont vers un avenir meilleur pour tous les partenaires, nous continuons à nous engager à négocier d’une manière qui honore et respecte la dignité, l’individualité et la vie privée de nos partenaires. Le contrat de chaque magasin sera négocié séparément et ratifié en conséquence.
Pour les partenaires qui ont choisi de s’associer librement et de négocier collectivement, respecter notre engagement signifie travailler sérieusement pour faire progresser les négociations vers des contrats ratifiés qui répondent aux besoins uniques de chaque magasin représenté par un syndicat.
Utilisez l’outil de recherche ci-dessous pour consulter les mises à jour des négociations spécifiques à chaque magasin.
Faites une recherche par ville ou par numéro de magasin pour connaître les dernières avancées en matière de négociation collective. Les informations sont mises à jour chaque semaine – en savoir plus sur la fonction de recherche.
Starbucks et Workers United restent déterminés à établir une relation positive et productive. Cette semaine, nous avons mené des négociations contractuelles pendant deux jours à Atlanta, en Géorgie.
En savoir plus sur les progrès réalisés et le calendrier de mise en œuvre de chacun des avantages de mai 2022 pour les 188 magasins où il y a eu une activité de syndicalisation au plus tard le 3 mai 2022.
Starbucks ne s’est pas jointe au procès intenté par SpaceX contre le NLRB pour en contester la constitutionnalité et n’a pas non plus engagé de procédure similaire contre le NLRB.
En savoir plus sur notre annonce d’entamer des discussions avec les Travailleurs unis sur un cadre fondamental conçu pour parvenir à des accords de négociation ratifiés et résoudre certains litiges.
